揚子江文旅集團(tuán)召開2024年度五自積分制工作考核會

發(fā)布時間：2025-02-21

2月21日上午，集團(tuán)人力資源部對集團(tuán)所屬14家企業(yè)集中進(jìn)行了五自積分制項目考核，各企業(yè)匯報2024年五自積分制方案實施結(jié)果。五自積分制項目組專家封志明、集團(tuán)人力資源部、各基層單位分管領(lǐng)導(dǎo)及項目負(fù)責(zé)人參會。

會上，各企業(yè)圍繞積分實施情況、積分排名結(jié)果、積分結(jié)果應(yīng)用、積分制方案持續(xù)優(yōu)化措施、積分制實施成效等方面進(jìn)行深入分析匯報，對企業(yè)經(jīng)營現(xiàn)狀進(jìn)行全新的審視、剖析和論證。五自積分制的實施在大多數(shù)企業(yè)都取得了積極的效果，尤其是在考評機制方面的創(chuàng)新，為企業(yè)員工打造了一個公平競爭的平臺，有效調(diào)動員工積極性，優(yōu)化員工隊伍，服務(wù)于企業(yè)經(jīng)營目標(biāo)的實現(xiàn)。

最后，五自積分制考核評委圍繞5個維度，13個標(biāo)準(zhǔn)，現(xiàn)場對各家進(jìn)行考評打分。（擬稿：集團(tuán)人力資源部 唐毓，審核：王春）