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12月3日下午,集團在花園國際酒店二樓玫瑰廳舉辦 “五自積分制”項目市場定位專項培訓(xùn)活動。該活動由總經(jīng)理助理楊國慶主持,集團“五自積分制”項目技術(shù)總顧問封志明教授對如何開展市場定位進行了詳細解讀,集團副總經(jīng)理王向榮出席活動并做具體工作要求,所屬企業(yè)一把手及企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)工作小組成員參加此次培訓(xùn)。
會上,會議中心、西園飯店先后將自身現(xiàn)有的市場定位及形成的依據(jù)進行了分享交流,封教授首先對兩家單位的市場定位情況進行現(xiàn)場剖析,系統(tǒng)地分析兩家單位所擁有的資源優(yōu)勢、聚焦的目標客戶、面臨的競爭環(huán)境,鼓勵大家能夠繼續(xù)開動腦筋、因地制宜、大膽創(chuàng)新,將其市場定位提升完善。隨后,封教授圍繞市場定位的概念、意義以及如何做好市場定位三個方面,細分成8個章節(jié),結(jié)合豐富案例,進行一一解讀,并與大家互動交流,進一步打開“一把手”們的思路與觀念。
最后,集團王總從集團項目的定位、子企業(yè)的定位、集團項目領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室和自身定位四個方面對下一步工作做了具體要求。他強調(diào),“五自積分制”項目是“一把手工程”,是集團“不忘初心、牢記使命”主題教育活動的重要舉措,是集團創(chuàng)新開拓,勇于擔(dān)當之舉,是集團管理機制改革、激發(fā)員工干事激情的積極探索、是市委市政府深度關(guān)注的創(chuàng)新之舉。他表示,通過此次培訓(xùn),各家單位聽明白了項目的重要意義,聽懂了如何推進工作,聽清了如何進行考核,他要求,集團領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室要圍繞集團發(fā)展主線,認真組織推進,加強技術(shù)指導(dǎo),進行客觀考核,并在集團的統(tǒng)一部署下將考核結(jié)果運用到各單位“一把手”考評工作中去;各家單位要統(tǒng)一思想、提高認識、找準定位,特別是“一把手”,在市場定位階段抓總抓頭,要進一步解放思想、強化學(xué)習(xí),不能只會埋頭苦干,更要“抬頭看路”,并與集團技術(shù)顧問加強聯(lián)系,加快工作效率,不斷提升企業(yè)管理水平,助力集團新一輪高質(zhì)量發(fā)展。
2025年07月04日 星期五 您是本站第 | 18301743 | 位訪問者 建議使用:1024*768分辨率,16位以上顏色,IE9.0及以上版本 |